2022教师节座谈会讲话稿

2022-03-021140

2022教师节座谈会讲话稿篇1

各位领导、老师们：

大家早上好!

在这金秋送爽、佳果飘香、喜庆祥和的美好时刻，我们共同迎来了自己的节日——第__个教师节。能在这样一个特别的日子里，作为教师代表发言，我感到十分荣幸，心情也特别激动。首先，请允许我代表下山中学新教师向出席今天大会的各位领导和老师们表示衷心的感谢!

在学校领导的正确领导下，我们学校有了高大的教学楼，有了宽敞明亮的教室，学校的各项事业蒸蒸日上，日新月异，请允许我再次向多年来关心和支持教育事业发展的社会各界人士表示衷心的感谢和崇高的敬意!

“年年花似锦，今年花更红”，在这收获的日子里，我们感到很欣慰。一年一度的教师节，体现了国家以及社会各界对教师的关怀，体现了教师的价值，作为教师，我们越来越感受到来自四面八方尊重和羡慕的眼光，因此，我为是一名教师而感到骄傲和自豪。教师以培养人才、教书育人为己任，被誉为人类灵魂的工程师，这既是我们作为教师的无上光荣，也让我们深感责任重大。

我和所有的教师一样，选择了教师职业，也热爱这个职业，我们努力上好每一节课，在经历了酸、甜、苦、辣之后，我们也觉得很欣慰，时代的号角已经吹响，终生学习的时代已经到来，迎接新课改的挑战，就要做好各方面的准备。我爱我的事业，我会把认真负责作为自己的座右铭，力争把各项工作都做得更好，用教师的职业道德衡量自己、鞭策自己。我爱我的事业，就要力争做一个开拓进取、不断完善的教师。热爱教育事业，我将做学生的好老师，做学校的好教师，奉献教育，服务学生。我也会把教师这一职业当作自己一生的事业去追求。

作为教师，我们只要永不满足，永不停步、脚踏实地、努力工作。那么我们就完全有可能成为最优秀、最受学生欢迎的老师，就能在自己的职业中找到快乐和幸福。

言传身教，衣带渐宽终不悔;鞠躬尽瘁，一腔热血洒杏坛!最后，我想用这样一段话结束我今天的发言：选择了勤勉和奋斗，也就选择了希望和收获;选择了纪律和约束，也就选择了理智和自由;选择了拼搏与超越，也就选择了成功与辉煌!老师们，“耿耿园丁意，拳拳育人心”。让我们携起手来，把教师节作为一个新的起点，在各自的岗位上，齐心协力，奋发进取，为下山中学更美好的明天而共同努力吧!

在座的各位领导、各位老师们，祝你们身体健康、合家欢乐、万事如玉!

谢谢大家!

2022教师节座谈会讲话稿篇2

尊敬的领导、各位同仁：

下午好!我是实验中学南校区执行校长__，能受邀参加教育系统庆祝教师节座谈会，感到特别荣幸和振奋。

现将学校的有关情况做一下汇报，不当之处，敬请指正。今天汇报的内容，可概括为两个关键词，一是“苦尽甘来”，二是“任重道远”。

1、苦尽甘来

每次新生入学，都会给他们介绍学校的变化历程。

8月15日第一次进入南校区时，因为各项配置还未到位，整个校园空荡荡的，我们第一次的全体教师会是在学校一片空地上开的。截止到9月1号，短短15天的时间，通了水电气、安了桌凳床，所有准备工作全部到位。为了让孩子们顺利入学，老师们吃了很多苦、留了很多汗，度过了很多个不眠之夜。

两年以来，县委政府和教体局对南校区投入了太多的关爱，投资310万元的新建宿舍楼落成进驻，投资370万元的操场投入使用，投资320万元的图书楼即将完工，投资110余万元的大门施工开始启动。很快，一个北靠城南公园、西临体育中心，风景优美，设施齐全的学校就会呈现在我们面前。所以，所有的苦都是暂时的，我们的学校会越来越美，越来越好。

2、任重道远

随着县域经济的发展，家长对学校教育的期望值越来越高，我们也深感任务艰巨、责任重大。于是，在新的学期，我们制订了详尽的计划，提出了“一保证、三提升”的口号。

“一保证”指保证学生在校的健康发展，保证学校的教育教学质量。明年，也就是南校区招生以来严格意义上的第一届毕业生，力争实现中考人数大跨越，给家长和社会交一份满意的答卷。

“三提升”，指在打造学校特色上的三点探索和尝试。

1、因为实验中学南校区又名岳飞中学，我们制定了“传承岳飞精神，弘扬忠孝文化”的文化建设思路，忠即“爱学校、爱家乡、爱祖国”，孝即“孝顺父母、尊敬老师、善待老人”，对孩子们进行感恩和励志教育;

2、营造读书氛围，打造书香校园，让老师们都成为书香教师，魅力教师、科研教师，使学生们都能爱读书、会写作、能演讲;

3、开设家长学校，成立“家、校、社区联盟”，把学校、家庭、社会的力量有效整合，形成齐抓共管的和谐局面。

学校目前也存在一些困难和问题，需要上级和社会各界给予关注和解决。第一，学校周边的小商贩不断向学生兜售一些三无食品，存在食品安全隐患;第二，学校周边部分路段路灯不亮，老师们下晚自习后回家不太方便;第三，城南公园和体育中心门口常有群众晚上跳广场舞，对学生晚上休息产生影响。

各位领导和同仁，我们也很清楚学校工作还存在很多不足，与上级要求以及家长的需求还有很大的差距。这次座谈会既是对我们的鼓励，也是对我们的鞭策，我们会一如既往，努力工作，为汤阴教育的发展和辉煌贡献自己的一份力量。

最后，向关心支持学校发展的各位领导表示衷心的感谢，对所有教育同仁提前道一声节日快乐。

汇报完毕，谢谢!

2022教师节座谈会讲话稿篇3

__年__第一年理科提前招生，作为农村长大的我，一心想把玉米袋换成大米袋，有机会报考了，一下子也被考取了，结下教师之缘。88年毕业，__中学正好开始有初二年级，需要物理老师，我被优生优分录用在东洲，成为东洲第一位物理老师，结下东洲教师之缘。缘分让我做东洲的教师，如果说做教师职业成了我的喜欢，那么今天做好校长工作更是我的一种责任担当!今天是教师节，在此，谢谢东洲对我25年来的栽培，谢谢老师们对我校长工作一路的支持给力!谢谢你们!恭祝大家教师节快乐!祝大家身体健康，工作舒心，全家幸福!

教师节，过节日，总想到发一点什么开心开心，人心一样都能理解。有人说，回避金钱是一种虚伪，唯讲金钱是一种浅薄。钱可以买到房子，但买不到家庭;钱可以买到药品，但买不到健康;钱可以买到美食，但买不到食欲;钱可以买到床铺，但买不到睡眠;钱可以买到奢侈品，但买不到文化;钱可以买到躯壳，但买不到灵魂!我认同：回避金钱是一种虚伪，唯有金钱是一种浅薄!

实行绩效工资，教师节不再发福利，由于我们教师共同创下的社会信誉，得到社会的认可，中南集团、开发区等单位主动前来慰问，虽礼不多，但值得高兴!是我们劳动的社会回馈!

今天我们聚会交流享受大家庭的欢乐，庆祝自己的节日，没有大菜大肉，只是茶水饮料，但我们内心拥有东洲情，一起会感受甜蜜温馨的东洲滋味，幸福时刻!我们做出了成绩!

今天成绩已成过去，站在新的起点，不能忘了反思，才会使我们继续做得更好!

想送给大家四句话：

示范引领、潜移默化是我们团队的工作方式;相互信任、尊重包容是我们团队的共同品质;

团队合作、追求卓越是我们团队的价值追求;情智教育、智慧管理是我们团队的'行动朝向。

具体来说：

示范引领、潜移默化是我们团队的工作方式。

我们从事的是育人的工作需要言传更需要身教，“喊破嗓子不如做出样子”!九月份开学第一周，就让我们定为习惯养成周，一起行动起来!学生养成习惯，从教师习惯养成开始!要求学生的我们自己首先做到，教师工作不能只停留在技术层面，更要不断完善自我和认同自我，给学生示范引领，才会潜移默化，熏陶濡染，同化内化，不断成长起来，优秀起来!

相互信任、尊重包容是我们团队的共同品质。

我们提倡行政组人员要相信每一位老师，教师要相信每一个学生!学会友好相处教学相长，你的学生你的手下没有能力是他的错，但你不能使你的学生你的手下变得有能力是我们的错!凡事向外看的同时，转向自己的内心深处，换位思考!如果你把别人看做魔鬼，那么你每天就如生活在地狱里;如果你把别人看做天使，那么你每天就如生活在天堂里。

和自己喜欢的人能够相处是你的本能;能和自己不喜欢的人相处是你的真本事!

我要说，生活中同样遵循牛顿定律，你对别人怎样，别人也会怎样对你。让我们相互坦诚相待，彼此尊重!

团队合作、追求卓越是我们团队的价值追求

相互完善比相互竞争更重要，不要把团队成员看成竞争者，而应看成合作者。凡是不能只靠自己的力量。学会适时依靠他人，既是一种谦卑，更是一种聪明!别人不作声，并不比你傻，只是不吭声!习惯于独赢，倒不如相互分享胜利!

我们以极大的热情去做最平凡的工作，也会做出成就来。追求卓越就是要比别人更为执着，比别人更为梦想，比别人有更高的期望!追求卓越要求我们复杂的事情简单做，简单事情认真做，认真事情重复做，重复事情创新做!

情智教育、智慧管理是我们团队的行动朝向。

情智教育，情感与智慧并举，科学与人文并重，它需要我们融情感、智慧、精神、意志于一体，提升我们的人格与信仰教育。尼采曾说过，如果人生没有意义，我们就要学会给人生有意义，用自己的双手创造一个有意义的人生。

让我们从这里再出发，收获下一年度精彩!

2022教师节座谈会讲话稿篇4

尊敬的各位领导，各位老师：

大家上午好!盛夏暑气去，金秋凉爽至。昔日宁静的校园又显忙碌。在这丹桂飘香，桃李金黄的九月，我们迎来了第_个教师节。在此我祝各位领导、各位老师节日快乐，身体健康!并特别向我的老师表达最诚挚的感激和最衷心的祝福!

作为__初中的一名普通教师，能在今天的大会上发言，与大家共同分享教师节的快乐!我感到无比高兴。

老湾初中，是我们的工作单位，也是我们的精神家园。在这里，我们每天辛苦地忙碌着，快乐地成长着，幸福地收获着。领导的关心，同事的帮助，学生的可爱，家长的信任让我们体验到教育原来也如此美丽。踏上这由智慧、情感、信念和理想融汇成的三尺讲台。我崇拜讲台的高尚圣洁，在这里，会生出无言的神圣;我喜欢讲台的淡泊宁静，在这里，会有摆脱世俗的坦然;我感激讲台的磨砺锻炼，在这里，会有一种自我升华的愉悦。

当年略显青涩的新教师，今天已不再年轻。十三载星月相伴书声;十三年黑板刻下记忆。从教之路走来，我曾有年轻气盛的躁动、有浅尝甘霖的欣喜、有屡遭挫折的痛楚，更有不眠不休的焦虑。我知道我们教师只是万种行业的一员，我们的一举一动，甚至我们的一言一语，或许是除了平凡还是平凡。但我们时刻谨记着自己肩负的责任，明确身上承担的任务。我会用我们的奉献去彰显教育的崇高，用我们的探究去诠释教育的严谨，用我们的创新去表达教育的多彩。

教师虽然是平凡的，但我们拥有世界上最宝贵的财富——那就是孩子们。桃李不言，下自成蹊：每每看到孩子们那纯真无邪的笑脸，每每听到孩子们那来自心灵成长的声音，每每收到孩子们那一封封热情洋溢的信件和那一张张饱含着深情的贺卡……这时，我们的心里总是填满了骄傲和自豪，就想说，当老师，真好!当老师，真幸福!

社会发展了，对教师的要求也更高了，以前的观念是教给学生一滴水，教师需要一桶水，现在的要求是，教给学生一滴水，教师必须是自来水。面对新的挑战，我们只有继续前行。无论年龄大小，在教书育人的道路上我们步伐依然矫健，我们会一如既往的热爱教育、热爱学生。做一名对学生负责的老师，做一名让家长放心的老师，做一名使学校满意的老师，这将是我一生的追求。

既然我们选择了教师这个职业，我们就选择了恪尽职守，刻苦钻研;选择了求真务实，脚踏实地;选择了勤勉奋斗，拼搏超越。我想，因为我们的存在，会让昨天的、今天的、明天的教师们，都享受着社会的祝福与崇敬。

2022教师节座谈会讲话稿篇5

尊敬的各位领导，各位同仁：

大家好!

在这秋风送爽、硕果累累的季节，我们迎来了第__个教师节。在这个喜庆的日子里，县委县政府领导、县教育局、高田镇党委政府领导，向我们工作在第一线的基层教育工作者表示了亲切的慰问和关怀。今天，我能有幸作为教学名师代表在座谈会上发言，这是各位领导和同事们对我的关心和信任，同时也是对我的鼓励和鞭策。在这里，我想借此机会对所有关心帮助我的各位领导和同事们表示衷心的感谢!没有你们的大力支持和帮助，就没有我的进步，就没有我今天的微薄成绩。如果不是站在巨人的肩膀上，我们不可能迈入名师的殿堂。衷心地谢谢你们!

从教二十年来，我一直工作在教育教学的最前沿，先后担任过班主任、教研组长、副教导主任、总务主任、教导主任，现任学校副校长，担任了初三两个班物理教学工作。我把培育一代代学生作为最光荣、最圣洁的事业。在教育岗位不知疲倦的跋涉让我的人生变得厚重而美丽。我辅导的学生先后获得过县级、市级、省级和国家级奖项。我自己也先后被评为县优秀教师、县优秀教育工作者、石城县第_届物理骨干教师、 石城县第_届物理学科带头人、江西省物理骨干教师、石城县首届教学名师。

我取得了微不足道的一点成绩，但党和人民给了我莫大的荣誉。我深知，名师不仅仅是荣誉，更多的是责任和义务。名师应该是教师的表率，育人的楷模，学问的大家，教学的能手。名师应该是“学生最喜爱、家长最放心、同行最佩服、社会最敬重”的教师。今天，我们被评为名师，我们前面的道路还很漫长，肩上的担子也更加沉重。

作为名师，我更清醒的认识到与省内外名师还有差距，为此我们要不断学习，及时更新教育教学理念，永远做石城教育的排头兵、领头雁;作为名师，我们还应勇于探索、锐意改革，积极投身当前如火如荼的新课改潮流中，主动承担课题研究，引领我县教科研的发展方向;作为名师，我们还应搞好我县教育的传、帮、带，始终把培养青年教师作为自己的责任，把我们的经验毫无保留的传授给他们，从而使青年教师快速成长，早日成为石城教育的栋梁之才。

爱岗敬业育英才，无私奉献写春秋。我们都知道，雄鹰用翱翔回报蓝天，骏马用驰骋回报草原，就让我们今天放飞梦想，不辜负领导的殷切期望，把热情与梦想、创新与开拓奉献给教育，相信我们辛勤耕耘，必将收获桃李芬芳!